根据你的问题解答如下, 交通补贴和伙食补贴需要交个人所得税。
根据财政部《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》通知详解:
企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇,如果已实行货币化改革的,按月按标准发放或支付的交通补贴或者车改补贴、住房补贴、通讯补贴,无论是直接发放给个人,还是个人提供票据报销后支付的,由于已形成对劳动力成本进行“普惠制”定期按标准补偿的机制,具有工资性质,因此,应当纳入职工工资总额,不再纳入职工福利费管理。
根据《国家税务总局关于个人所得税有关政策问题的通知》(国税发58号)规定:
个人因公务用车和通讯制度改革而取得的公务用车、通讯补贴收入,扣除一定标准的公务费用后,按照“工资、薪金”所得项目计征个人所得税。
按月发放的,并入当月“工资、薪金”所得计征个人所得税;不按月发放的,分解到所属月份并与该月份“工资、薪金”所得合并后计征个人所得税。公务费用的扣除标准,由省级地方税务局根据纳税人公务交通、通讯费用的实际发生情况调查测算,报经省级人民政府批准后确定,并报国家税务总局备案。
专业解答根据相关法规,月收入十万的劳动者需减去专项附加扣除及五险一金等费用后,按3%-45%的超额累进制税率计税。计算步骤为:月收入100,000元减去每月个人承担的5,000元免税额、企业负担的社保与公积金及专项附加扣除,得到应纳税所得额,再乘以对应税率并减去速算扣除数,得税款。假设符合条件并完成缴税,税款约为27,590元。此举旨在维持社会公平,控制贫富差距,鼓励提升自我价值,促进财富合理分配。
律师解析 工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为百分之五至百分之四十五。
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