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患者的赔偿与谁要、患者能算工伤吗?

130****7281 辽宁-抚顺 工伤纠纷咨询 2016.10.21 09:18:19 257人阅读

农民在外打工乘老板的三无车出去买材料时被大挂车撞伤住院。请问患者的赔偿与谁要、患者能算工伤吗。大挂车责任占7、老板占3。

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地区:辽宁-沈阳 咨询解答:14949条

你好,
1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(如不认定为工伤),还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议;对复议决定不服的,还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。
2、被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后,就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险,工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的,就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇

2016-10-21 16:07:11 回复
地区:辽宁-沈阳 咨询解答:786条

属于工伤。可以要求企业承担全部责任

2016-10-21 11:27:27 回复

您好,针对您的患者与医院协商解决问题解答如下, 发生医疗纠纷后,医患双方进行沟通,双方达成共识后,签订调解协议书,以此种方式解决医疗纠纷,通常称之为“私了”。由于医患双方医疗纠纷本质上是平等的医患主体双方的民事争议,依据民法自治原则,医患双方可以通过协商来解决。需要注意的是,和解必须建立在双方当事人完全自愿的基础之上,任何一方或第三方均不得强迫另一方接受协商解决方式,同时,和解必须坚持合法性原则,即不得违反法律法规的有关规定,损害国家、集体或他人的合法权益,否则达成的协议将归于无效。据调查显示,85%以上的医患纠纷都是通过此种方式解决的。在医疗纠纷激增的今天,医疗纠纷的协商解决方式仍然为有效,也是便捷地解决医疗纠纷的好方法。

您好!你问的患者肖像权使用协议书如下肖像使用方(以下简称为甲方):(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:肖像授权方(以下简称为乙方):姓名:性别:年龄:职业:联系地址:联系方式:身份证号:根据《中华人民共和国广告法》和《中华人民共和国民法通则》的有关规定,为明确双方义务、权利,经友好协商,达成如下协议:
1、乙方自愿按照甲方要求,拍摄所属甲方的宣传产品(带有其肖像的照片、图形及视听资料等作品),并同意甲方以正当方式,将含有乙方肖像的作品用于甲方业务及宣传活动(如使用在甲方品牌的电子商务、户外广告、电视媒体、样本画册印刷企业内部资料及订单选样等宣传载体),范围仅限于国内。
2、肖像使用期限自协议签字之日起年月日。
3、甲方有权根据实际情况的需要对于带有乙方肖像的作品进行技术处理、修改,无需经过乙方的同意。12页
4、甲乙双方商定,甲方在上述
1、
2、3的形式、范围、时间之内使用乙方肖像,甲方于本协议签署之日一次性付给乙方人民币(大写整)。
5、本协议内容为甲乙双方协商,任何一方不得单方面更改协议内容,自双方签字之日起生效。本协议一式两份,双方各执一份。本协议于年月日在(单位名称)签订。甲方(签名或盖章):乙方(签名或盖章):年月日年月日

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