专业解答受国家干预程度不同。国家对劳动关系有强制的法律规定,劳动关系双方必须遵守,不得以合同排除法律的适用,而雇佣关系的本质是一种劳务关系,双方遵守意思自治原则,雇佣合同的内容双方可以约定,只要不违反社会公共利益和第三人的利益,法律一般不加以干涉。
专业解答两者产生的依据不同。劳动关系是基于用人单位与劳动者之间生产要素的结合而产生的关系;劳务关系产生的依据是双方的约定。适用的法律不同。劳务关系主要由民法、合同法、经济法调整,而劳动关系则由劳动法和劳动合同法规范调整。
专业解答受调整的法律不一样、解决纠纷的法律程序不一样。劳动关系发生的纠纷受劳动法的调整,有纠纷时要先仲裁再诉讼。而雇佣关系受民法调整,产生纠纷可直接向法院提起诉讼。
专业解答洗钱罪与隐瞒犯罪所得罪虽均关联非法资金处理,但侧重点不同。洗钱罪专注于通过复杂金融手段使非法资金合法化,涉及精密操作。而隐瞒犯罪所得罪更广泛,包括隐匿、转移或改变财产性质,以及采用其他策略掩盖非法资金来源,侧重于隐藏而非“清洗”。两者区别在于行为模式与动机:前者强调“清洗”过程,后者注重隐蔽非法所得。
专业解答洗钱罪与隐瞒犯罪所得罪虽均关联非法资金处理,但侧重点不同。洗钱罪专注于通过复杂金融手段使非法资金合法化,涉及精密操作。而隐瞒犯罪所得罪更广泛,包括隐匿、转移或改变财产性质,以及采用其他策略掩盖非法资金来源,侧重于隐藏而非“清洗”。两者区别在于行为模式与动机:前者强调“清洗”过程,后者注重隐蔽非法所得。
律师解析 1、组成不同。股东大会由股东组成;董事会由董事组成。股东在公司设立的时候负有出资义务。也就是说股东出钱。公司归根结底是股东的。股东会拥有对公司很多重要事项的决定权。董事大部分由股东会产生,少部分由成员大会产生。 2、职责不同。股东大会的主要职责是重大事项进行决策,有权选任和解除董事,并对公司的经营管理有广泛的决定权;董事会的义务主要是制作和保存董事会的议事录,备置公司章程和各种簿册,及时向股东大会报告资本的盈亏情况和在公司资不抵债时向有关机关申请破产等。 董事会由全体股东选举的董事组成,负责执行股东会决议的常设机构。 3、性质不同。股东大会的性质主要体现体现股东意志和企业最高权力机关;董事会的性质是解决代理问题的制度安排,信任托管机构。股东大会并不具体和直接介入企业生产经营管理,既不对外代表企业与任何单位发生关系,也不对内执行具体业务,本身不能成为企业法人代表。
律师解析 关系: 反映静态归属性关系的法律制度是与所有权有关的财产权,反映动态财产关系的法律制度则是债权,所有权和债权相辅相成,共同构成民事财产权。 区别: 1、主体不同: 财产所有权主体特定,义务主体无需特定; 而债权权利主体与义务主体都是特定的。 2、客体不同: 财产所有权的客体只能是物; 而债权的客体可以是物,也可以是行为。 3、内容不同: 所有权人的权利内容主要是指即实现某种行为的可能性; 而债的内容是指债权和债务。 4、权利性质不同: 所有权是绝对权,对世权,是完全物权; 债权是相对权,对人权,是不完全物权。
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