我和他是合作关系,这个事找劳动仲裁他们管不管,老是说没有钱,一直拖?

你好，对于如何仲裁劳动关系这个问题，劳动者在申请劳动仲裁期间，首先要证明与用人单位之间存在劳动关系，如果劳动者无法证明双方之间存在劳动关系，有可能导致败诉的风险。
一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。
（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；
（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；
（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：　　（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；　　（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；　　（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
（四）考勤记录；
（五）其他劳动者的证言等。　　其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。

只有形成劳动关系的劳动者与用人单位之间的纠纷，劳动仲裁部门才管，否则只有到有管辖权的人民法院起诉。

这个事儿可以起诉到法院，劳动仲裁不管的，因为你们是合作关系，劳动仲裁只管劳动方面的事儿，需要律师法律帮助可以电话联系

这个不属于劳动争议案件的，属于合同关系，需要写诉状去法院起诉，越早解决越好