工伤业务深耕
段彪永律师从2011年开始在云南曲直律师事务所执业,至今已有十余年。他主要服务于受伤农民工群体,工作方式侧重诉讼。执业至今,累计承办工伤案件逾600件,其中工伤赔偿案件占比约90%,在工亡案件、超龄工伤认定等细分类型上经验丰富,还承办了13件不予工伤认定行政案件等关联案件。
典型案例剖析
在张X与某个体户工伤保险待遇资格确认案件中,2021年10月张X开始在普X处工作,普X之后将工作场所注册为个体工商户,双方未明确用工主体和签订劳动合同。2023年7月,张X下班途中发生无责交通事故。张X申请仲裁确认劳动关系并要求二倍工资赔偿,仲裁院以其超法定退休年龄不予受理,一审、二审法院均驳回其诉讼请求,理由是双方不满足用人单位及劳动者主体资格条件。
段彪永律师作为张X的被告代理人,起初按常规思路进行仲裁和诉讼确认劳动关系,因之前有胜诉案例,对败诉感到意外。确认劳动关系败诉后,本认为案件无法继续。但在直播咨询中,发现有达到退休年龄却能认定工伤的实例,这些实例适用《人力资源社会保障部关于执行<工伤保险条例>若干问题的意见(二)》第二条第一款。基于此实务经验,段律师重启张X案件的工伤认定,最终顺利拿到某人力资源和社会保障局出具的《工伤认定决定书》。
专业能力彰显
此案例中,段彪永律师在面对劳动关系确认败诉的困境时,没有放弃。通过接触大量工伤实务案例,打破旧有认知,依据新的法律适用和实务经验,为当事人重启工伤认定程序,最终成功为张X认定工伤。这一过程体现了他对法律条文的熟练掌握以及在复杂工伤案件处理中与时俱进、灵活应对的能力,切实维护了当事人的合法权益。
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