拒不支付罪会受到什么处罚

一、拒不支付罪会受到什么处罚

拒不支付罪通常指拒不支付劳动报酬罪。以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，或有能力支付而不支付，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处或单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。若尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或免除处罚。

二、拒不支付罪的立案标准是什么

拒不支付罪指拒不支付劳动报酬罪。立案标准如下：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或有能力支付而不支付，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，应予立案追诉。

具有下列情形之一的，应认定为“数额较大”：拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上；拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上。具体数额标准，各省、自治区、直辖市可根据本地区经济社会发展状况，在上述幅度内确定。

三、拒不支付罪借款怎么处理

一般所说的拒不支付罪主要指拒不支付劳动报酬罪，借款不涉及此罪名。借款纠纷属于民事范畴。若借款人拒不还款，出借人可先与对方协商，要求其履行还款义务。若协商无果，出借人可收集相关证据，如借条、转账记录、聊天记录等，向法院提起民事诉讼。法院受理后会根据事实和法律作出判决。若借款人在判决生效后仍拒不履行还款义务，出借人可在规定时间内申请强制执行。法院有权查询、冻结、划拨其财产，甚至对其进行司法拘留。情节严重的，可能构成拒不执行判决、裁定罪，将面临刑事处罚。

当探讨拒不支付罪会受到什么处罚时，要知道这一罪名有着明确且严肃的法律后果。一般情况下，会面临刑事处罚，可能被判处拘役或者罚金，情节严重的还会被处以有期徒刑。拒不支付劳动者的劳动报酬，不仅损害了劳动者的合法权益，也破坏了社会公平正义。如果在这方面还有诸如拒不支付罪的认定标准、如何避免触犯此罪等疑问，不要错过寻求专业解答的机会。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您详细剖析，帮您拨开迷雾，清晰了解相关法律规定及应对之策。