法人会构成职务侵占罪的情形有哪些

一、法人会构成职务侵占罪的情形有哪些

1.借助职务之便，把单位财物私自据为己有，像把单位资金挪作私用还拒不归还那般。

2.凭借职务管理的单位财物，通过虚假交易等办法非法占有，就像和自己掌控的企业搞虚假交易，把单位财产转到自己名下一样。

3.以窃取、骗取等手段来非法占有单位财物，例如窃取单位重要文件或财务资料，以此来获取财物等。

职务侵占罪要求行为人有主管、管理或经手单位财物的权力，同时在主观上要有非法占有单位财物的故意。若法人的行为符合这些情形，就有构成职务侵占罪的可能。

二、法人构成职务侵占罪应承担何种法律责任

法人是组织，不会构成职务侵占罪，职务侵占罪主体是公司、企业或其他单位的人员。犯该罪应承担的法律责任如下：根据《刑法》规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。司法实践中，会根据侵占财物价值、犯罪情节、退赃退赔等情况综合量刑。

三、法人构成职务侵占罪需承担哪些法律后果

法人本身不会构成职务侵占罪，职务侵占罪的主体是公司、企业或其他单位的人员。若这些人员构成职务侵占罪，要承担相应刑事和民事后果。

刑事方面，依《刑法》规定，数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。

民事方面，侵占行为人需返还所侵占的单位财物，若因侵占行为给单位造成其他经济损失，还应承担赔偿责任。单位可通过民事诉讼等途径，要求行为人返还财物、赔偿损失，维护自身合法权益。

在探讨法人会构成职务侵占罪的情形有哪些时，我们了解到这是一个复杂且严肃的法律问题。法人若利用职务之便，将本单位财物非法占为己有，数额较大，就可能构成此罪。比如，法人通过虚构业务、虚报账目等手段侵占单位资金。那侵占资金后会面临怎样的法律制裁呢？一旦罪名成立，法人将承担刑事责任，单位也可能会受到相应处罚。而且，这还会给单位声誉带来极大损害。如果您对法人构成职务侵占罪的具体界限、后续法律程序等还有疑问，别错过获取专业解答的机会。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您拨开迷雾，解惑。