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没签合同开车出事故由谁负起责任

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来源:律图小编整理 · 2026.09.05 · 1534人看过
导读:没签合同开车出事故,责任承担取决于多种情况。若属雇佣或劳务关系,一般雇主或接受劳务一方担责;若因驾驶员故意或重大过失致损,需与雇主等连带担责。若属借用、租赁,通常由实际使用人担责,车主有过错时承担相应责任。
没签合同开车出事故由谁负起责任

在生活里,开车出行是再平常不过的事了。有时候,人们因为各种原因,没和相关方签订合同就开车上路,一旦出了事故,责任该由谁来承担,这可就成了让人头疼的问题。比如说,有人借车没签合同,或者帮人开车运输货物没签合同,出了事故后双方就可能在责任认定上产生分歧。到底没签合同开车出事故,责任该怎么划分呢?接下来就为大家详细解答。

一、确定车辆实际使用人责任

通常情况下,车辆的实际使用人在开车过程中出了事故,是要承担相应责任的。要是实际使用人有过错,比如酒驾、超速疲劳驾驶等,那肯定得对事故负责。像小李借朋友的车出去,没签借车合同,结果他酒驾出了事故,这种情况下小李就得承担主要责任。因为他的酒驾行为违反了交通法规,是导致事故发生的直接原因。一般来说,在这种事故中,实际使用人要对事故造成的人身伤害财产损失进行赔偿。赔偿的范围包括医疗费误工费、车辆维修费用等。

二、考虑车辆所有人责任

车辆所有人在某些情况下也可能要承担责任。如果车辆所有人把车交给没有驾驶资格的人,或者车辆本身存在安全隐患等,那所有人就要承担一定的过错责任。比如小张把车借给没有驾照的小王,没签合同,小王开车出了事故,小张作为车辆所有人就有过错,要承担相应责任。因为他没有尽到审查借车人驾驶资格的义务。当车辆所有人有过错时,要根据过错的程度来分担赔偿责任。如果过错比较小,可能承担的赔偿比例就低一些;如果过错大,承担的比例就会高一些。

三、雇主与雇员情况

要是没签合同的情况下,存在雇主和雇员的关系,雇员开车出了事故,责任划分又不一样。一般雇员在执行工作任务时出事故,由雇主承担赔偿责任。但如果雇员有故意或者重大过失,雇主在承担赔偿责任后,可以向雇员追偿。例如,小赵给老板开车送货,没签合同,在送货途中因为小赵的重大过失出了事故,老板先对事故进行了赔偿,之后老板有权向小赵追偿部分损失。

四、责任认定流程

发生事故后,首先要报警,让交警来进行责任认定。交警会根据事故现场的情况、车辆行驶轨迹、当事人的陈述等,出具交通事故责任认定书。这是确定责任的重要依据。拿到责任认定书后,双方可以先进行协商赔偿事宜。如果协商不成,可以向法院提起诉讼。在诉讼过程中,双方都要提供相关证据,比如事故现场照片、医疗费用清单、车辆维修发票等,来证明自己的主张。

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