请产假后工作安排

"公司已为女职工投生育保险,产假期间的工资由生育保险发放".用人单位应该到社会保障局领取回来给职工， 职工个人不能去领。 休完产假后到公司报到, 安排做另一个项目.基本工资不变2200元/月.现在 这位领导则说：“那么你就待岗吧！ 公司是逼着自动离职。 你可以提出申诉请求，既然趋势变迁， 用人单位无法安排你的工作，致使原合同无法履行， 而且生育费用一直拖欠， 迫使你离职， 用人单位应该给付经济补偿金。