[律师回复] 在工厂宿舍突发脑出血，若在工作时间前后在宿舍从事与工作有关预备或收尾工作受伤害，算工伤。可先收集就医诊断证明等证据，和工厂协商赔偿，若工厂不认定工伤，可自行在规定时间内向有关机构申请认定。若认定为工伤，工厂需承担相应赔偿责任；若不算工伤，可看是否能通过其他途径获一定补偿。