想了解，单位上班十几年没交社保怎么办?

这种情况确实让人头疼。首先，单位没给你交社保是违法的，你可以要求单位补缴。但十几年跨度太长，实际操作中可能面临时效问题，比如劳动监察或仲裁通常只支持近两年的诉求。建议你尽快收集能证明劳动关系的证据，比如工资条、考勤记录、工作群聊天记录等。然后向当地社保经办机构投诉，要求单位补缴。如果单位拒绝，你可以申请劳动仲裁，主张因未缴社保造成的损失，比如医疗费、养老金损失等。注意，仲裁时效一般是一年，从你知道权利被侵害时算起，所以别再拖了。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。