农民工受伤包工头什么责任

（一）农民工受伤后应及时就医并保留好相关医疗凭证，以便后续索赔。
（二）与包工头协商赔偿事宜，明确责任划分和赔偿范围。若自身存在故意或重大过失，要做好责任分担的心理准备。
（三）若协商不成，可收集能证明劳务关系、受伤情况、损失等的证据，通过法律途径解决，如申请劳动仲裁或向法院起诉。
（四）若工程存在违法转包、分包情况，可要求发包单位与包工头承担连带赔偿责任。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。

1.农民工受包工头雇佣工作受伤，包工头一般要担雇主责任。个人劳务关系中，按双方过错担责。若农民工故意或重大过失致伤，可减轻包工头责任；若因包工头过错，其要赔偿。
2.赔偿范围包括医疗费、误工费等合理费用。造成残疾的，还需赔辅助器具费和残疾赔偿金。
3.工程违法转包、分包，发包单位和包工头可能连带赔偿。

结论：
农民工受包工头雇佣工作中受伤，包工头通常担责，赔偿视双方过错而定，工程违法转包分包时发包单位或连带担责。
法律解析：
依据民法典，个人劳务关系里，提供劳务者因劳务受损，双方按过错担责。若农民工自身故意或重大过失致伤，可减轻包工头责任；若因包工头过错致伤，其需担赔偿责任。赔偿范围包括医疗费、误工费等合理费用，造成残疾的还有辅助器具费和残疾赔偿金。若工程违法转包、分包，发包单位与包工头连带赔偿。农民工在工作中受伤后，应及时保留相关证据，以维护自身合法权益。若遇到此类纠纷不知如何处理，可向专业法律人士咨询，获取专业的法律建议和帮助。

1.农民工受包工头雇佣工作中受伤，包工头通常担责，责任划分依双方过错而定。若农民工自身故意或重大过失致伤，可减轻包工头责任；若因包工头过错致伤，包工头要赔偿。
2.赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等合理费用，造成残疾的还需赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
3.若工程有违法转包、分包情况，发包单位与包工头承担连带赔偿责任。

解决措施和建议：
1.农民工受伤后及时就医并保留好相关费用凭证。
2.双方协商责任认定和赔偿事宜，协商不成可通过法律途径解决。
3.监管部门加强对工程转包、分包的监管，减少违法情况发生。

法律分析：
（1）农民工受包工头雇佣工作受伤，包工头一般要承担雇主责任。在个人劳务关系里，提供劳务者因劳务受损，双方按各自过错担责。
（2）若农民工受伤是自身故意或重大过失造成，包工头责任可减轻；若是包工头过错导致，其要承担赔偿责任。
（3）赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等合理费用。若造成残疾，还需赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
（4）工程存在违法转包、分包情形时，发包单位和包工头可能要承担连带赔偿责任。

提醒：
农民工工作受伤索赔时，要注意收集能证明劳务关系和受伤情况的证据。不同案件情况有别，建议咨询以获取精准法律分析。