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灵活就业人员衫补缴社保多少钱一年
灵活就业人员补缴社保金额和当地政策、补缴时间、缴费档次等有关，在杭州也没有固定统一的一年补缴金额。解决方案是去了解当地社保补缴的规定和标准，结合自己想补缴的档次、时间段确定具体金额，之后按流程完成补缴。
专业解答灵活就业人员缴纳基本养老、医疗保险费的基数为上年度全市职工月平均工资的60%～300%。缴纳基本养老、医疗保险费的比例分别为30%和14%。
专业解答灵活就业人员与在职员工的养老金计算方式类似，包括基础养老金、个人账户养老金和过度性养老金三部分。具体公式为：月基本养老金=（全市上年度月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%+退休时个人账户储存额÷计发月数+（上年度市月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×视同缴费年限×1.4%。
专业解答灵活就业人员养老保险按当地职工平均工资的40至100%为基数计算缴费，缴费比例为20%，其中8%部分入个人账户，12%部分入社会统筹基金。累计缴费15年，男满60周岁，女满55周岁，可按月领取养老金。
专业解答参加的险种不同：灵活就业人员：社保只参加养老保险和医疗保险，部分地区可参加失业保险。在职职工：在职职工参加的社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险，就是我们常说的“五险”。
专业解答退休金由基础、过渡和个人账户养老金组成。基础养老金=（全省职工上年度月均工资+个人指数化月均缴费工资）/2*工龄*1%。个人账户养老金=账户储蓄/对应退休年龄的计发月数。过渡养老金=月均缴费工资*视同缴费年限*3%。社保缴足15年者可按月领养老金，不足者可续缴或转投农城保险。数额受缴费年限、工资、当地平均工资、账户余额及预期寿命影响。
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