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工伤死亡由哪个政府部门管的，想了解：关于工伤死亡的赔偿标准是怎样的？
认定工伤后才是赔偿问题，先去人社局认定工伤
具体问题今天具体问题
您这边是什么情况，方便详细的了解一下嘛
工伤认定工作主要由人力资源和社会保障部门（简称人社局）负责。家属或所在单位应在规定时限内向当地人社局提交工伤认定申请。包含一次性工亡补助金，丧葬补助金。供养亲属抚恤金。
工伤死亡赔偿事宜通常有明确规定。一般来说，赔偿包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发给亲属；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。若遇到此类情况，建议先收集证据，与用人单位协商赔偿，协商不成可通过法律途径解决。
专业解答关于工伤死亡赔偿款的分配问题，通常来说，只有死者的直系亲属才能领取赔偿款，比如配偶、子女和父母等。这些直系亲属有权获得丧葬补贴、抚养亲属抚恤金和一次性工亡补偿金。在分配过程中，我们会秉持公正合理的原则。如果直系亲属之间在赔偿款分配上有异议或纠纷，可以先通过友好协商解决。如果无法达成共识，也可以依法向相关机构请求裁决。
专业解答工伤死亡赔偿不能只看月金额，它包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金按当地上一年职工月平均工资的6个月算；一次性工亡补助金是上一年全国城镇居民人均可支配收入的20倍；供养亲属抚恤金按死者工资的比例发放。但具体赔多少，得看很多因素，会有差异。
专业解答因公殉职员工家属可获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金三项补偿。丧葬补助金是按照本市或自治区职工月平均工资的六倍来计算；供养亲属抚恤金则根据逝者工资按比例发放给需要抚养的家属；一次性工亡补助金按照上一年全国城镇居民人均可支配收入乘以二十的标准来计算。这些补偿的具体数额会受到多种因素的影响。
专业解答因工死亡的理赔主要涉及丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金这三部分。丧葬补助金一般是统筹地区上一年度职工月平均工资的六分之一；一次性工亡补助金是按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍来计算。而供养亲属抚恤金则是根据职工工资的比例发放给直系亲属。具体的赔偿金额会受到多种因素的影响，大致在几十万到上百万之间。
专业解答职工因公伤亡赔偿事项较复杂，涉及多个赔偿项目，例如丧葬补偿金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等。其中丧葬补偿金是按照统筹区上一年度职工月均工资的标准，发放六个月；而一次性工亡补助金，则是按照全国城镇居民人均可支配收入的二十倍进行计算。至于供养亲属抚恤金，其发放标准则是根据职工工资的比例来确定，具体金额则需要根据当地的工资水平和相关政策进行确认。
律师解析 应该向统筹地区社会保险行政部门申报工伤死亡。用人单位需要在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内上报，用人单位没有在规定时间上报的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内上报。
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