有单位的父亲死了16年，我们不知道领多久工资，我一直没问过，今天想起还可以领吗？

一般来说，现在去申请领取你父亲去世后的相关待遇是比较困难的。下面从不同情况为你分析：

    正常领取期限及相关规定
职工去世后，其家属通常可以领取丧葬补助金和抚恤金等相关待遇。这些待遇的申请有一定的时间要求。
- 以丧葬补助金和抚恤金为例，家属需要在职工死亡后的一定期限内（通常是几个月内）向单位或社保经办机构提出申请，并提交相关证明材料，如死亡证明、亲属关系证明等。一旦审核通过，就会按照规定发放相应的金额。

    无法领取的原因
  超过申请时效  ：你父亲已经去世16年，远远超过了正常的申请领取期限。相关部门在处理这类业务时，通常会要求在合理的时间内提出申请，以便及时核实情况和进行处理。时间过长，会增加核实信息的难度和成本。
   资料缺失与证据不足  ：时隔16年，很多证明材料可能已经难以获取，比如医院的死亡证明、当时的档案记录等可能存在丢失、损毁的情况。没有完整的资料，就无法证明你与去世职工的关系以及符合领取待遇的条件。
   政策和数据变动  ：在这16年期间，政策可能发生了多次调整和变化，当时适用的政策和现在的政策可能存在很大差异。而且相关部门的数据记录可能也因为系统升级、数据迁移等原因，难以准确查询到你父亲当时的详细信息。

不过，你可以尝试以下办法：
- 你可以先到你父亲生前所在单位咨询，了解单位对于此类情况的处理方式和相关记录。
- 也可以到当地的社保经办机构咨询，看是否有补救措施，但总体而言成功领取的可能性比较低。

父亲去世16年，现在才想起领工资不太可能了。一般单位职工去世后，家属应及时办理相关手续领取一次性抚恤金、丧葬费等，有领取时间限制。这么长时间已过合理期限，可能无法再申领。建议拿父亲死亡证明、亲属关系证明等材料去父亲原单位问问具体情况，看单位能否酌情处理。