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公司单方强制停薪留职，员工维权难怎么办?

ask****669 山西-大同 劳动争议咨询 2025.11.21 15:37:12 332人阅读

公司单方强制停薪留职，员工维权难怎么办

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4 位律师回复
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李勇律师
13935231785 （咨询请说明来自律图）
地区：山西-大同 咨询解答：30328条

及时委托律师  申请劳动仲裁

2025-11-23 09:43:11 回复
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李小娟律师
17614408115 （咨询请说明来自律图）
地区：内蒙古-包头 咨询解答：3654条

您好，可以具体说下您的诉求和情况么

2025-11-21 16:14:03 回复
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吴亮律师
15555555523 （咨询请说明来自律图）
地区：浙江-杭州 咨询解答：513642条

公司单方强制停薪留职不合法。员工可先和公司协商，明确表达不同意停薪留职，要求恢复工作和薪资。协商不成，收集好劳动合同、工资流水、考勤记录等能证明劳动关系和薪资情况的证据，去申请劳动仲裁，要求公司恢复职位和支付停职期间工资。若对仲裁结果不满意，还能去法院起诉维权。

2025-11-21 15:56:10 回复
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郭培员律师
13120004942 （咨询请说明来自律图）
地区：北京-朝阳区 咨询解答：17509条

您好，方便电话联系吗

2025-11-21 15:37:40 回复
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