解除劳动合同签订日期的相关规定

[律师回复]需要看你是具体什么方面的影响

[律师回复]你好，可以沟通一下具体情况

[律师回复]你好纠纷可以直接起诉的

[律师回复]您好， 具体研判分析案情

[律师回复]你好，具体情况展开说一下

[律师回复]你好，可以沟通下具体案情

[律师回复]可以的，需要补充提供证据建议尽早准备！

[律师回复]你好 法律问题可以咨询

[律师回复]对于解除合同可以申请劳动仲裁维权，对于未交保险，可以向劳动监察投诉。

[律师回复]公司实行新的员工手册，要员工签字同意，如果签字后公司以违反公司员工手册上的规章为由给员工予警告、小过、大过以及罚款等处分，累计若干就解除劳动合同，劳动法能不能保护员工

[律师回复]看你自身是否存在过错以及三方协议中的具体约定。

[律师回复]针对未签劳动合同的劳动争议，我们可协助您收集证据（工资流水、工作记录等）、计算双倍工资差额、提起劳动仲裁并跟进执行。请提供现有材料以便评估。 如需帮助可直接来电详询，竭诚为您提供优质高效的法律服务。

[律师回复]可以主张未签书面劳动合同的二倍工资差额。朋来律所预约电话：捌伍柒壹柒壹柒壹，转劳动人事法律事务部。

[律师回复]合同到期情况下最多支持N+1

[律师回复]你好，具体情况展开说一下