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自己在工作两年之后跳槽了,现在的工作还不错,我很好奇股东协议劳动合同是必须要签署的吗
股东只是公司的投资者,不同于公司的员工,如果你计划在你投资的公司工作,在该公司领取薪酬,由该公司帮你缴纳社会保险和住房公积金等,你就需要与该公司签署劳动合同。如果你仅仅是作为投资者投资该公司,并非该公司的员工,就不需要与该公司签署劳动合同。劳动合同系由用人单位与劳动者签署,建立在劳动关系的基础上,与投资关系无关。
依据《公司法》和《劳动合同法》的规定,对于不在投资公司就职的、也就是通过分红得到利益的那就不用签定劳动合同,而对于在公司就职、领取工资收入的,就要在入职一月内签定劳动合同;当然在绝对信任主要投资方的情况下,也可以口头约定的方式替代劳动合同,但是其不受法律保护。以上是对股东协议劳动合同的解答。
不要。因为在决议签字完成前它尚未生效,而决议尚未生效时新股东还不具股东身份,无权在股东会的决议上签字。所以旧股东签字就可以了。 股东是股份公司或有限责任公司中持有股份的人,有权出席股东大会并有表决权,也指其他合资经营的工商企业的投资者。 1、股东与公司的关系上,股东作为出资者按其出资数额(股东另有约定的除外),享有所有者的分享收益、重大决策和选择管理者等权利。 2、股东之间关系上,股东地位一律平等,原则上同股同权、同股同利,但公司章程可做其他约定。
【法律意见】首先,公司法定代表人未经公司股东会或董事会同意,擅自以公司作为抵押为他人贷款提供担保,违反了《公司法》关于董事、高级管理人员禁止性行为的规定,依法应对公司承担赔偿责任。其次,具体做法,其他股东可以要求公司监事对法定代表人提讼,要求赔偿。如果监事不履行职责,股东有权以自己名义依法。如果其他股东签字同意了法定代表人的这种做法,他的行为就转化为公司行为。不能清偿时倒不用其他股东还,但如果其他股东在公司设立时虚假出资,要在出资范围内承担偿还责任。
专业解答公司设立并非强制要求股东协议,但需遵循法规进行。流程包括:准备设立登记材料如申请书、法人资格证明等;有限责任公司需满足股东人数、出资、公司章程制定、组织架构和固定营业场所的要求;股份有限公司则涉及发起人人数、股本总额、股份发行规定、公司章程拟定与批准、专用名称及标准化组织架构,以及注册地址。
专业解答股东退出公司协议书是必须签署的。股东如果想要退股的必须要就各项问题都与公司方面达成一致,并签署一份受到法律保护的退股协议书,退股协议书没有签署的会被视为无效退股。
律师解析 股东不必在工商局登记,登记的是法人代表,股东不用,股东只能分配所投资的公司的税后利润,而不直接占有公司财产。股东投入的实物财产虚拟化成为股权,任何一个股东都不能再对自己已入股的财产主张权利了。股东出资所形成的财产为公司财产,股东只以出资为限对公司承担责任。
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