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老板与我商议离职的时间在1-3月并指出入职签署的《项目执行承诺书》有这样的要求,我已提出离职满一个月?

ask****111 北京-延庆区 劳动关系咨询 2024.05.21 12:26:23 410人阅读

老板与我商议离职的时间在1-3月并指出入职签署的 《项目执行承诺书》有这样的要求。我已提出离职满一个月,是否需按照项目执行承诺 最晚满3个月离职?

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主要是看员工和单位之间的约定。相关的承诺书具备法律效力。

2024-05-21 12:27:33 回复
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17718466606 (咨询请说明来自律图)
地区:北京- 咨询解答:6620条

法律规定离职的通知是一个月,不需要等3个月。

2024-05-21 18:24:06 回复

保密协议一般包括保密内容、责任主体、保密期限、保密义务及违约责任等条款。保密协议可以分为单方保密协议和双方保密协议。单方保密协议是指一方对另一方单方面负有保密义务的协议。

  
一,违法的,在公司就职时所做的项目文件归公司所有,属于公司的商业机密,不允许删除,这和当事人有没有签署劳动合同保密协议无关,是个人职业道德问题。如果因当事人删除项目文件给公司带来了损失,公司有权要求劳动者赔偿。  
二,雇佣关系下商业秘密的归属:  
1,职务技术成果的归属:  

1)根据合同法第326条,职务技术成果属于单位所有,由单位拥有并行使技术成果的使用权、转让权;  

2)所谓职务技术成果是指执行单位工作任务,或利用本单位的物质技术条件所完成的技术成果。  
2,非职务技术成果的归属:  (
1)如果技术成果与职工的工作任务和责任范围没有直接关系,而且不是利用本单位的物质技术条件完成的,就属于非职务技术成果;  (
2)非职务技术成果的属于职工个人,其使用权、转让权由完成技术成果的个人拥有和行使。

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