或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
如果有劳动合同解除终止证明书是不是可以领失业金
结论:解除劳动合同,领取失业金的条件是如下。解析:解除劳动合同,领取失业金的条件是:1、员工缴纳失业保险满一年以上。2、非本人意愿离职,包括被用人单位辞退、开除或根据《劳动合同法》第四十六条劳动合同到期所在单位不再续签,单位出具不续签证明。3、办理失业登记,并有求职需求的。法律依据:《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
你好,去办理失业金领取,要单位出的劳动合同解除证明,办理人员提出以下几点要求:1、本证明启用时间2、合同起止时间3、解除原因(公司遇到困难)4、解除时间5、缴纳失业保险给截止年
专业解答终止或解除劳动合同书的内容有:用人单位及劳动者基本情况、终止合同的原因、解除合同的时间、双方的权利和义务、法律责任和后果等,具体情况下可以根据终止合同的原因来进行协商处理。
专业解答员工的解除劳动合同证明书中,要证明是用人单位解除劳动关系,而不是员工自己提出的离职,才能够领取失业金。员工解除劳动合同之后,要先到社保局申报,领取失业保险待遇,审核通过的可以按月领取失业保险金。
法律问题专业剖析,免费提供法律问题诊断分析报告~
律师三重认证,为您提供更专业、更权威的真人律师~
说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
耐心等
律师在休息时间解答,请耐心等待
巧咨询
还有疑问?及时追问律师回复
想获取更多劳动纠纷资讯