税后工资个税适用税率是多少

我国的个人工资薪金所得税个人所得税采用的是什么税率

律师解析 我国的个人工资薪金所得税个人所得税采用的是超额累进税率。 个人所得税的税率： (一)综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率； (二)经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率； (三)利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。

工资薪金适用税率

律师解析 职工拿到的工资报酬应该是税后的，也就是实际工资。 针对不同的收入，个税的税率是不同的。 工资、薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。这就是说，个人取得的所得，只要是与任职、受雇有关，不管其单位的资金开支渠道或以现金、实物、有价证券等形式支付的，都是工资、薪金所得项目的课税对象。工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级。 《税法》第三条 个人所得税的税率： (一)综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率(税率表附后); (二)经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后); (三)利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。

我国的个人工资薪金所得缴纳个人所得税采用的是什么税率

我国个人的工资薪金所得缴纳个人所得税采用什么税率

律师解析 工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为百分之五至百分之四十五。