加班后和领导聚餐喝酒后回宿舍坠楼身亡怎么办

您好，关于加班后和领导聚餐饮酒后回宿舍后坠楼身亡这个问题，我的解答如下,属于非因工死亡，按非因工死亡办理。职工加班后，和领导聚餐饮酒后，回宿舍后坠楼死亡，不是工作时间工作场所因为工作原因遭受事故伤害死亡的；也不是工作时间前后，从商业保险工作或者收尾性工作遭受事故伤害死亡的。与工作原因无关，不属于工伤，是非因工死亡的。用人单位不承担赔偿责任。但宿舍是用人单位提供的，宿舍存在安全隐患对坠楼有因果关系的，应当按照过错大小适当承担赔偿责任。根据《社会保险法》第十六条规定，职工非因工死亡，由基本养老保险基金支付丧葬费和抚恤金，具体标准由所在省市规定。用人单位没有参加基本养老保险的，由用人单位按照规定标准支付。《社会保险法》第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照规定享受相应的养老保险待遇。

您好，关于加班后和领导聚餐饮酒后回宿舍后坠楼身亡这个问题，我的解答如下,属于非因工死亡，按非因工死亡办理。职工加班后，和领导聚餐饮酒后，回宿舍后坠楼死亡，不是工作时间工作场所因为工作原因遭受事故伤害死亡的；也不是工作时间前后，从商业保险工作或者收尾性工作遭受事故伤害死亡的。与工作原因无关，不属于工伤，是非因工死亡的。用人单位不承担赔偿责任。但宿舍是用人单位提供的，宿舍存在安全隐患对坠楼有因果关系的，应当按照过错大小适当承担赔偿责任。根据《社会保险法》第十六条规定，职工非因工死亡，由基本养老保险基金支付丧葬费和抚恤金，具体标准由所在省市规定。用人单位没有参加基本养老保险的，由用人单位按照规定标准支付。《社会保险法》第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照规定享受相应的养老保险待遇。

您好，关于这个问题，我的解答如下,属于非因工死亡，按非因工死亡办理。职工加班后，和领导聚餐饮酒后，回宿舍后坠楼死亡，不是工作时间工作场所因为工作原因遭受事故伤害死亡的；也不是工作时间前后，从商业保险工作或者收尾性工作遭受事故伤害死亡的。与工作原因无关，不属于工伤，是非因工死亡的。用人单位不承担赔偿责任。但宿舍是用人单位提供的，宿舍存在安全隐患对坠楼有因果关系的，应当按照过错大小适当承担赔偿责任。根据《社会保险法》第十六条规定，职工非因工死亡，由基本养老保险基金支付丧葬费和抚恤金，具体标准由所在省市规定。用人单位没有参加基本养老保险的，由用人单位按照规定标准支付。《社会保险法》第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照规定享受相应的养老保险待遇。