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老乡单位不认定工伤,劳动者提出认定工伤企业不认定咋办?

罗** 山东-德州 工伤认定咨询 2020.10.08 10:28:36 388人阅读

老乡是在一家企业工作呢,当初进公司的时候都是有签署劳动合同的,但是现在他受工伤之后,企业的领导不给他进行认定,就想要知道那个劳动者提出认定工伤企业不认定怎么办?

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劳动者不服的话可以申请复议,可以提起行政诉讼,请求撤销劳动局所做的工伤认定决定书,并重新做出工伤认定决定。

2020-10-08 10:41:36 回复
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可以仲裁,工伤不由用人单位认定,由人社局认定。
根据《工伤保险条例》规定,用人单位不具有工伤认定权,职工发生事故伤害,向人社局申请工伤认定,由人社局依照法律的授权,按照《工伤保险条例》的规定,依法作出是否工伤的认定决定。

2020-10-08 10:29:36 回复

你好,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,可由所在单位(30日内)或个人(1年内)向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交下列材料:
(一)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;
(二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。劳动保障行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20个工作日内,将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位。职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

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