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交通事故的死亡工伤,怎样来赔偿,可否获得双重赔偿
根据目前部分省市制定的细则或者规定,在一方报销的,不能再另一方重报。据此,受害职工可以选择报销比例大的一方报销。用人单位没有为职工交纳工伤保险费的,应当按照相应的工伤保险待遇计算赔偿数额后,由用人单位给予职工一次性赔偿。无营业执照或者雇用童工的单位,按照《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的规定给予一次性赔偿。
赔偿项目有:4、交通费5、办理丧葬事宜的误工费、交通费6、住院伙食补助费9、被扶养人生活费10、死亡赔偿金11、精神损害抚慰金等。如果当场死亡,一般没有医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费。如果提起的是刑事附带民事赔偿,则没有精神损害抚慰金。【误工时间】1.有定残,从事故发生日计至残疾鉴定前一天。2.未定残,以医嘱修养时间为准,从事故发生日计至休养终结日【平均经济损失】1.有固定收入月收入当月天数2.无固定收入地相同行业上一年职工平均工资365(天)误工时间平均经济损失二、护理费:护理期(天)(50100)元天三、交通费:就医、转院治疗以及处理交通事故相关事宜实际发生的费用,以正式票据为凭四、住宿费:住宿期(天)(50100)元天【地(市)经济水平决定】五、住院伙食补助费:住院期(天)50元天【地(市)经济水平决定】六、营养费:补充营养(天)(50100)元天【地(市)经济水平决定】【医嘱出院小结有“加强补充营养”字样】七、残疾赔偿金:【基数】地市上一年度1.诚征居民人均可支配收入2.农村居民人均纯收入标准八、残疾辅助器具费:参照医院意见,按照普通适用器具标准计算九、鉴定费:伤残鉴定机构开具的鉴定费用发票确定十、被扶养人生活费:【基数】地市上一年度1.诚征居民人均消费性支出2.农村居民人均生活消费支出标准十一、后续治疗费:以医院的诊断证明或鉴定中心证明为准,包含因后续治疗确需的医疗费,及所产生必需的护理费、误工费、交通费和住宿费等十二、精神抚慰金:5千元10万元【地(市)经济水平和伤残等级决定】十三、丧葬费:地(市)上一年度职工平均工资(元)6(月)十四、死亡赔偿金:【基数】地市上一年度1.诚征居民人均可支配收入2.农村居民人均纯收入标准《人身损害赔偿司法解释全文》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
可以获得。这是受害人实现赔偿权力的一种竞合。即受害人既可以向用人单位请求工伤赔偿,又可以向侵权人请求损害赔偿。这两个权力是同时存在的,其中的任何一个任何一个权利的实现并不能取代另一个权利的实现。《社会保险法》第四十二条规定由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。
根据你的问题解答如下,职工上下班途中发生交通事故,经劳动部门认定为工伤的,职工在获得交通肇事相对方的赔偿以后,又因单位未参加工伤保险而要求用人单位承担工伤赔付责任的,用人单位应当根据交通事故未获得赔偿部分的比例(即职工自己承担责任部分)承担工伤赔付责任。但是,职工在交通事故和工伤中赔偿得到的赔付总额,不得低于全部工伤待遇;职工在交通事故赔偿中得到的精神损害抚慰金,不得与工伤待遇相折抵。
专业解答在“一屋多售”案件中,若卖方故意隐瞒预售许可证、抵押情况或已售信息,受害方可主张双倍赔偿。若卖方拒赔,受害方可向法院提起诉讼,要求公正裁决,以维护自身权益。
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