跟男上司发生不正当男女关系，东窗事发后，男上司要求我辞职，且收到女方威胁怎么办？

法律咨询顾问

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1、您好，不正当男女关系属于公民个人私生活，法律不作规制。
2、至于女方对你的威胁，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条：“有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
(三)捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者的；
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
(六)偷窥、、窃听、散布他人隐私的。”
3、对于威胁行为，建议您直接报警处理。

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1、您好，不正当男女关系属于公民个人私生活，法律不作规制。
2、至于女方对你的威胁，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条：“有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
(三)捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者的；
(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
(六)偷窥、、窃听、散布他人隐私的。”
3、对于威胁行为，建议您直接报警处理。

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偷窥行为一般不会触犯刑法，但依情节严重程度会受到治安管理处罚和承担民事责任。偷窥是指在未经他人同意的情况下暗中偷看别人隐私的行为，包括偷看别人穿衣服，偷看别人裙底等。这是一种不道德的行为，更有可能触犯法律。
二、“偷窥”可能带来的法律后果偷窥行为一般不会触犯刑法，但依情节严重程度会受到治安管理处罚和承担民事责任。
三、按照民法通则和最高法院司法解释主要是这样几个：
（一）停止侵害。就是当加害人正在实施侵害的时候，受害人可以依法请求停止侵害。
（二）赔礼道歉。也就是加害人通过口头或者书面的方式，向受害人进行道歉，取得谅解。
（三）赔偿损失。这里面的赔偿损失主要指的是非财产损害赔偿，也就是我们俗称的精神损害赔偿。三、偷窥行为无明确界定目前我国法律对这种偷窥行为尚无明确界定，是否违法，主要看其事态的发展。如对方已口头或书面直接向他人宣扬其看到的别人私生活，就构成侵权行为，触犯相关法律条文。如果仅仅满足于变态的窥视，就属游离于法律和道德的空白处。严格地说，不少人都有窥视的欲望，但作为理性的人，应该把窥视欲控制在适当的尺度之下，以不能侵犯他人隐私为标准。如果超过此标准，在心理学层面上讲，就可称为“好奇心过盛”，但这仅是道德层面的问题。再进一步，就是“好奇心变态”。这已不是道德问题，而是心理异常。偷窥狂属于性变态的一种，这种人格是扭曲的，需要进行心理治疗。