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厂里有童工童工和亲戚会不会赔钱?

ask****121 重庆-万州区 工伤纠纷咨询 2020.07.31 17:31:37 442人阅读

厂里有童工童工和亲戚会不会赔钱

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第六条用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚。劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。

2020-07-31 17:40:37 回复

回答五险一金要保几年这个问题,首先要了解什么是五险一金。“五险一金”包含两方面的内容,一个是五险一个是一金。五险就是养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。一金就是住房公积金。rn  五险实质上就是社会保险的另外一种叫法。社保具有强制性的特点,就是用人单位和个人都需要缴纳。社会保险作用就在于:老有所养、病有所医、生有所保、伤有所疗、失有所得。也就是让职工在老病伤失的时候,能获得一定费用的补偿和救济。rn  在五险的缴纳方面:个人只需要缴纳养老、医疗和失业三种,生育和工伤由用人单位缴纳。实际操作之中,每个省市自治区都有所不同的,这里面除了失业险是单独上缴,一般养老保险是与工伤保险并行上缴的,而医疗保险和生育保险也是并行上交的,就是养老保险和医疗保险都不是单独上缴,一旦上缴其中一种就得必须上缴类似“捆绑”的另两个险种,因此有还有“三险”之说。其实也是“五险”。rn  理解了上面的内容之后,现在来回答究竟要缴几年,职工基本养老保险目前国家规定必须缴满15年,才可以在退休以后享受领取退休金。医疗保险地区差别比较大,一般都需要连续上缴20-30年,中间不能间断,一旦停缴,就难以享受到相应的福利保障了。rn  至于住房公积金,当然是越多越好,缴纳得越多,以后个人拿的也多,最好不要停掉,对自己对家人都会有很好的保护和保障。rn

协商处理,协商不成的,收集证据,及时向法院起诉。

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