工伤索赔，公司不认账却输了官司

巫XX是在2021年3月3日到该公司工地干活的。受伤之后，他先后两次住院治疗。而且，相关生效法律文书已经确认，在2021年3月3日至2021年6月13日期间，巫XX和该公司存在事实劳动关系。到了2023年6月29日，巫XX所受伤害被认定为工伤，伤残等级评定为十级。

可公司却不愿意承担责任。他们向法院提出诉讼，请求确认与巫XX之间不存在劳动关系，还表示无须支付巫XX工伤待遇133,706.55元，并且要求巫XX承担案件诉讼费用。

巫XX这边则认为，双方的劳动关系已经被生效判决确认了，劳动关系应该在2022年3月23日终止，公司应该依法支付工伤待遇，他请求维持仲裁裁决结果。

法院在审理这个案子的时候，主要关注了几个焦点问题。首先是劳动关系是否存在。公司说不存在，但生效判决已经明确认定，在2021年3月3日至2021年6月13日期间，双方存在事实劳动关系，所以法院对公司的这个主张不予支持。

接着是劳动关系终止时间。法院结合巫XX的治疗情况，以及双方之后没有再履行劳动权利义务的事实，认定劳动关系于2022年3月23日终止。

然后是工伤待遇的具体金额。法院核算下来，各项费用总计是152,499.55元。不过呢，因为巫XX没有对仲裁裁决提起诉讼，这就相当于他认可了仲裁结果，所以公司支付的金额就以仲裁裁决的133,706.55元为限。

最后是仲裁与诉讼程序衔接的问题。因为公司起诉了，仲裁裁决就没有生效，但法院审理还是以仲裁请求和诉讼请求为限。

最终，法院做出了判决。一是确认原告与被告的劳动关系于2022年3月23日解除；二是原告要在判决生效之日起立即向被告支付工伤待遇赔偿款133,706.55元；三是驳回原告的其他诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元，由原告负担。

这个案子由四川鼎仁律师事务所的解正军律师代理。解正军律师从2019年开始执业，执业至今累计承办案件已逾200件，在债权债务、合同纠纷、婚姻家事、工伤赔偿等民商事领域有着丰富的经验，成功办理相关案件100余件，尤其擅长债权债务案件，在建设工程、劳务合同纠纷等细分类型上也有很多实践经验，服务地区为四川-凉山。

从这个案子我们能看出，在劳动纠纷中，劳动者的权益是受法律保护的。当遇到工伤等情况时，一定要保留好相关证据，像生效法律文书、医院的治疗记录等，这些都能为自己的权益争取提供有力支持。而且，要及时通过合法途径维护自己的权益，不要错过仲裁和诉讼的时效。

解正军律师在这起案件中展现出了专业的法律素养和丰富的实践经验。他执业多年，承办过大量的民商事案件，这让他在处理这类劳动纠纷时能够准确把握关键。他熟悉相关的法律法规，清楚如何利用证据和法律条文为当事人争取最大的利益。就像在这个案子里，虽然法院核算的工伤待遇金额比仲裁结果高，但因为当事人未对仲裁裁决提起诉讼，所以以仲裁结果为准。解正军律师很清楚这种程序上的规定，能够合理地为当事人规划维权路径。他深厚的法学功底，比如四川大学法律专业本科的学习经历，让他在处理复杂的劳动纠纷问题时格外从容。这起案件的成功判决，也证明了解正军律师在工伤赔偿领域的专业能力，为劳动者维护自身权益提供了有力的保障。这就是这起案子的最终结果，也是专业价值的最好证明。