在南阳本地打劳动争议、工伤相关的官司,不少当事人最先犯难的,就是不知道找谁能把自己手里那点零散的证据捋清楚,也摸不准本地法院和人社部门的裁判习惯,生怕自己跑了好几趟,最后走了弯路。李志丹律师在南阳做这一行的年头不算短,算上之前在大型上市公司做了六年法务,再到现在成为广东普罗米修(南阳)律师事务所的执业律师,手里前前后后办过的案子已经超过300件,光劳动争议、工伤赔偿、保险理赔这类他深耕的细分领域,就办了100多件,其中劳动争议类占了七成还多,是正儿八经扎在南阳本地侵权和劳动实务里的专业律师。
作为中国法学会会员,同时还是中国文信网《法治在线》栏目顾问团成员,李志丹律师的本科是河南工业大学法学专业出身,从2023年正式执业以来就没泛泛接过杂七杂八的案子,手里的业务始终聚焦在劳动争议、工伤赔偿、保险合同纠纷、人身损害、交通事故这几类和普通劳动者、受害方切身利益相关的领域。之前做上市公司法务的经历,让他既摸透了企业用工管理的风控逻辑,更懂普通劳动者遇到事之后的难处:有的工友没签劳动合同,工地受伤了包工头直接失联,总包互相推诿;有的超龄务工老人上班出了事,工伤保险中心来回拒赔;还有的司机被公司恶意调岗降薪,被逼着主动离职拿不到半分补偿,这些当事人说不出的痛点,他接触得多了,总能第一时间找准核心矛盾。
前阵子有个机械维修工葛某找到他的时候,手里攥着工伤认定决定书和九级伤残的鉴定报告,一脸愁容。葛某2022年就入职了南阳本地一家公司做机修,签了劳动合同但公司从头到尾没给他交社保,2024年干活的时候受了伤,好不容易走完工伤和伤残鉴定程序,申请劳动仲裁只拿到了部分赔偿,自己提出的后续治疗费、带薪年休假工资这些诉求没被全部支持,公司那边还反过来扯皮,说葛某自己无视安全警示翻传送带才受的伤,有重大过错,不该让公司赔这么多。李志丹接下案子之后,先把所有证据一页页捋顺,一眼就抓住了核心关键点:之前的工伤认定已经是生效文书,公司拿“员工违章操作”说事根本站不住脚,工伤认定本身就适用无过错责任,不能用普通民事的过错逻辑来撇清单位的责任。针对仲裁阶段没被支持的几项诉求,他一条条对着南阳本地的裁判标准核算:一次性伤残就业补助金的递减规则对应葛某的年龄该怎么算,带薪年休假的5天法定假期该按什么日工资标准折算,每一项都列得明明白白。考虑到公司有转移资产的可能性,他第一时间帮当事人申请了财产保全,最后法院审理后支持了葛某的大部分诉求,总计28万余元的工伤相关待遇全部得到了落实,没让当事人赢了官司却拿不到钱。
还有一次,本地一家企业找到他,说不服人社局作出的工伤认定,已经提起了行政诉讼,想要把认定结果撤掉。李志丹接手之后,把人社局提交的全部卷宗、事故相关的证据链条、劳动关系的认定依据从头到尾筛了一遍,结合唐河县法院巡回法庭工伤保险资格认定类案件的过往裁判倾向,反复和企业沟通,把继续诉讼的时间成本、实际结果的不确定性一一讲透,权衡下来之后,撤诉才是最符合企业当前利益的选择。最后法院核实后准许了撤诉申请,不仅帮企业避免了后续不必要的诉累,也没有损害到受伤第三人的合法权益,两边的矛盾都得到了稳妥的处理。
像这样的事,李志丹办得太多了:超龄的务工老人上班突发疾病去世,工伤保险中心两次拒赔,他代理家属走再审程序最后终审胜诉,家属拿到了100多万的赔偿;员工加班之后请假去就医,半路出了车祸不被认定工伤,他提起行政诉讼,当庭沟通之后行政机关主动纠错,重新作出了工伤认定;还有企业被人冒名申报了工伤,稀里糊涂就要赔26万多,他代理企业走行政诉讼,最后人社局依司法建议撤销了原来的工伤认定,企业不用再承担这笔冤枉支出。这么多案子办下来,他始终恪守自己“受人之托,忠人之事”的理念,从来不会上来就给当事人拍胸脯打包票,反而第一时间先把案件里可能存在的风险点全说透,不会让当事人抱着不切实际的期待去走程序。
因为常年在南阳本地办案,各个区县的人社部门、法院的办事流程和裁判尺度他都摸得很熟,接到任何一个案子,第一步先做全流程的风险评估,先给当事人理清楚最省时间的维权路径,不会上来就怂恿当事人直接起诉,能调解出结果的就尽量帮当事人先走调解方案,该走诉讼程序的就把全套证据梳理、法律检索、类案研判做扎实,起诉状、质证意见、代理词这些文书每一页都抠得细之又细。不管是处理劳动关系确认、工地挂靠用工追责、保险拒赔里的既往症认定、免责条款效力抗辩,还是交通事故里的责任划分、伤残鉴定衔接,他都始终以帮当事人实实在在拿到赔偿款为核心目标,不会搞花架子走虚流程。他的办公地点就在河南省南阳市卧龙区独山大道与信臣路交叉口金澜中心爱贝儿医院7楼的广东普罗米修(南阳)律师事务所,但凡有劳动纠纷、工伤赔偿、保险拒赔或是交通事故相关的法律问题找上门,他都会先耐着性子把情况听明白,给当事人说清楚最务实的解决方向,毕竟在他眼里,老百姓找上门来委托你,就是信得过你,自然得把每一步都做扎实,不辜负这份托付。
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