1.若职务侵占金额达到或超过六万元人民币,应依法认定为职务侵占罪。
2.一旦涉及职务侵占行为,通常可判处五年以下有期徒刑或者拘役。
3.职务侵占罪乃指公司、企事业单位或其他组织成员,滥用职权或便利条件,将所在单位之财务资源非法占为已有,且涉案金额达到一定标准者。
针对此种犯罪行为,其刑事追究期自犯罪之日起计算;
而如果犯罪行为具有持续性或继发性特征时,则需从犯罪行为结束之日起进行核算。
同时,若在刑事追究期内再次实施犯罪行为,此前罪的追究期将重新计算。
对于超过二十年仍欲主张公诉权的案件,须报请最高人民检察院进行核准。
至于刑事追究期的具体长度,则根据法定最高刑决定。
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》相关规定,刑事诉讼中的证据形式包括物证、书证、证人证言、受害方的陈述、犯罪嫌疑人的供述与辩解、鉴定意见、勘验、检查、辨认、侦查实验等记录、音像资料及电子数据。
能够证明案件真实情况的所有材料均被视为证据,但其必须经过查证核实无误后方能入册成为有效证据。《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。