2024年装修工程款拖欠怎么办

你好，原则上讲，你应该出庭，讲清楚是职务行为就好了

可以起诉对方要求支付

你好，仲裁是最有效最快得解决方式

不犯法，保留沟通记录。车辆可以拿来抵债

你好，有什么可以帮到你？

根据你的问题解答如下, 【法律意见】用人单位不能拖欠你的工资，你可以申请劳动仲裁或者是向劳动部门投诉。【法律依据】《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民提讼。

合同纠纷起诉程序是指当一方认为合同被违反时，向法院提起诉讼的一系列程序。一般来说，合同纠纷起诉程序包括以下几个环节：1. 起诉阶段：当一方认为合同被违反时，可以向法院提起诉讼。2. 受理立案阶段：法院收到起诉书后，会审核材料是否齐全，并决定是否受理该案件。3. 调解阶段：如果双方同意调解并达成协议，案件就会结束。4. 庭审阶段：如果双方无法达成协议，法院会组织庭审，听取双方的陈述和证据，并进行判决。5. 判决阶段：法院会根据证据和法律规定作出判决，宣布胜败，并发出裁决书。6. 执行阶段：如果判决书生效后，被告方不履行判决，起诉方可以申请强制执行。以上是一般的合同纠纷起诉程序，不同国家和地区的具体程序可能会有所不同。

必须收集证据，证明双方存在合同关系，对方拖欠你欠款，才可以起诉维权。

有证据的情况下，可以的，合同里有明确逾期交付违约金吗？

你好，可以进一步沟通下案件情况

可以向劳动监察大队投诉要求单位支付拖欠的工资

如果对方是公司，可以投诉到相关部门处理。