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延边法律顾问
地区:广东 - 广州
公司无故辞退员工要补偿几个月的工资?正常辞退是补偿1.5个月的工资,无故辞退两倍补偿就是补偿3个月的工资,没有提前通知的在加一个月,因此公司无故辞退员工最多需要补偿四个月的工资。同时,无故辞退还需要支付劳动者经济补偿金。
公司违法罚款是可以向劳动部门投诉的。在现代企业生活中,我们经常看到很多公司自行规定的罚款,员工们也…...
在职员工能做其他公司的股东,只要单位的公司章程没有明确规定就可以,在实际生活之中,职员是其他公司股…...
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