如果是签订三年劳动合同,按正规的计量方式,就是这样计量的。但是不排除某些公司人数太多,为避免每个月和员工进行续约劳动合同,于是为了在续约劳动合同时方便,有可能会将劳动合同到时日统一调整到2年中的2个月,例如3月和9月,那么事实上上您的劳动合同到时日就是2014年3月5日,也即是签订了39个月的劳动合同。因此,在尚不知道贵公司政策的情况下,贸然说终止日子是2013年12月5日,这可能是不准确的,您应当询问公司人力资源部,或者把这日子空着让公司填写。
因为押了12分,得去学习并参加科目一考试,这个能够在六个月以内完成。这两项办结束,6个月后去领回被扣的驾照,也包括2年以后,能够照样去拿的。 根据《道路交通安全法》第一百一十三条第一款限定,暂扣机敏车行驶证的时限从处罚决定奏效之日起计量;处罚决定奏效前先予扣留机敏车行驶证的,扣留一日折抵暂扣时限一日。该法第一百一十条限定,执行职务的交通警察认为应当对道路交通违法做法人予以暂扣行驶证处罚的,能够先予扣留行驶证,并在二十四小时内将案件移交公安机关交通管理部门处置。道路交通违法做法人应当在十五日内到公安机关交通管理部门接受处置。 根据本法的限定,暂扣行驶证的处罚分两个档次,一是暂扣一个月以上三个月以下,二是暂扣三个月以上六个月以下。暂扣时间应从处罚决定奏效之日起计量,暂扣日子满的,公安机关交通管理部门应当发还行驶证。根据本条限定,处罚决定奏效前扣留机敏车行驶证的,扣留一日抵暂扣时限一日,即从执勤警察先予扣留当事人行驶证至公安交通管理部门正式做出扣留行驶证行政处罚决定之日这一段时间,应当从处罚时限中扣除,如处罚决定是暂扣行驶证三个月,决定做出前已扣留十天,则从处罚奏效之日起应再执行两个月二十天,而不是整三个月。
是的。生育保险待遇费用报销办理程序:申领条件:参保人享受生育医疗费用报销待遇,应同时具备下列条件:⑴符合国家、省、市计划生育政策规定(不含政策外怀孕而采取的补救措施);⑵参保人在生产之日(以排胎或新生儿出生日期为准),已连续缴纳基本医疗保险费满6个月以上(含本数),且生育前一个月按时缴纳医疗保险费。参保人连续缴纳基本医疗保险费不满6个月的,不能享受生育医疗待遇;连续缴纳基本医疗保险费满6个月不满12个月的,按定额标准的30%支付;连续缴纳基本医疗保险费满12个月以上的,按定额标准的100%支付生育保险报销条件:连续缴纳社保满12个月(中间中断不超过3个月,视作连续),且生育前一月还在缴纳社保的,才能报销国家规定标准的100%。
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