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加班是支付四倍加班费还是应该支付三倍加班费用呢?

王* 宁夏-银川 工资福利咨询 2018.07.29 17:22:04 544人阅读

我们家有一个亲戚现在在公司加班呢,公司还没有支付他加班的时候的加班费用,加班是支付四倍加班费还是应该支付三倍加班费用呢?

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用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
  工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;
  双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;
  法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。

2018-07-29 17:33:04 回复
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知识科普
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    专业解答如果公司没有依法支付员工的加班报酬,那可以先跟人力或者财务部门沟通一下,表达一下自己的关心和诉求。要是沟通之后还是没有结果,那就把加班的证据都收集起来,比如说考勤记录、邮件、任务分配什么的。最后就可以去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁,来维护自己的合法权益了。

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