仲裁反请求申请书反请求申请人:有限公司。统一社会信用代码:。住所地:。法定代表人:职务:董事长。反请求被申请人:,女,汉族,年月日出生,住号。身份证号:。联系电话:。反请求事项:
1、依法确认双方于年月日签订的《合同书》已解除
2、依法裁定被申请人交纳的预约定金不予返还,已交纳的剩余款项元申请人予以无息退还
3、反请求仲裁费用全部由被申请人承担。事实与理由:反请求申请人与被申请人于年月日签订了预约购房《合同书》,合同约定:由乙方(被申请人)自愿预约购买甲方(申请人)开发建设的花园号楼单元室,预约购买单价为元平方米,房屋预约总价款为元,在合同签订之日乙方应支付物业预约定金元,乙方全额交付预约定金后始取得签署正式商品房买卖合同的资格。同时,合同还约定:甲方具备商品房销售(包括预售)资格后,乙方应于接到甲方通知后30日内到甲方处与甲方签署正式《商品房买卖合同》,若乙方逾期不到甲方处签署正式合同的,视为乙方违约,甲方有权单方解除合同,并将物业另行出售,因此造成的损失由乙方承担。
专业解答劳动争议调解协议如需质疑或变更,须在达成前申请,否则无效。未达成和解时,劳动者可依法诉讼支持仲裁。调解过程或调解书送达前,一方若改变履行意向,仲裁委员会需迅速裁决。更改请求需在调解书送出前提出,调解后协议具约束力,不得再就同一事项申请仲裁。
专业解答劳动者在遭遇劳动合同纠纷时,须提交仲裁申请至当地劳动争议仲裁委员会,附个人详细信息、公司及负责人信息、明确仲裁事项及事实依据,还需附相关证据。口头申请亦可,但需尽快。仲裁申请应在受害权益之日起一年内提出。
专业解答当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对可向劳动争议仲委会申请仲裁的情形是哪些呢进行了解答,希望能解答您的问题。
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