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员工过错性辞退、已通知工会,需要签署什么文件,薪资是当日辞退当日结清吗?

ask****772 江苏-苏州 工资福利咨询 2026.09.02 16:54:58 408人阅读

员工过错性辞退、已通知工会,需要签署什么文件,薪资是当日辞退当日结清吗

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18912900832 (咨询请说明来自律图)
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通知工会的文件 ,书面辞退文件 ,应当及时结清。

2026-09-04 17:03:13 回复
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18962268926 (咨询请说明来自律图)
地区:江苏-苏州 咨询解答:10943条

对于员工过错性辞退,且已履行通知工会的程序,法律实务中的要求如下:
需要签署的文件
《解除劳动合同通知书》:应让员工签收,以证明其已收到辞退决定及理由。
《离职交接单》:用于工作交接和财务结算的书面确认。
关于工资结清:法规要求劳动关系解除时,工资应一次性付清。

2026-09-03 11:17:29 回复
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15555555523 (咨询请说明来自律图)
地区:浙江-杭州 咨询解答:635148条

员工过错性辞退且已通知工会,建议让员工签收《解除劳动合同通知书》,同时办理离职交接单,写明工作交接和财务结算。薪资原则上应在解除当日结清,若公司希望统一发薪日支付,需员工书面确认同意,否则建议当日支付,避免被认定拖欠工资。务必留存解除依据和工会通知回执,防止后续仲裁。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。

2026-09-02 17:12:48 回复
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