关于企业强制内退的事情?

国企内退必须本人自愿申请，单位强制或者变相逼迫办理违法；不签字正常出勤，书面表达异议；协商不成向劳动监察投诉或者申请劳动仲裁，要求恢复岗位。

您好这边是可以帮您的

企业强制内退不合法，内退本质上是你和单位协商一致的结果，单位不能单方强迫你接受。你可以明确拒绝，要求按原劳动合同继续上班。如果单位以此停发工资或变相辞退，别签字、别写离职申请，保存好考勤、工资流水、通知文件这些证据，及时向劳动仲裁委申请仲裁，要求恢复劳动关系或主张违法解除赔偿金。经济补偿按工作年限算，每满一年补一个月工资，违法解除要双倍。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。