工伤一年没有做工伤鉴定还能赔偿吗

职工要是发生了事故伤害，或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，一般来说，所在单位要在事故伤害发生之日，或者被诊断、鉴定为职业病之日起30天内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是有特殊情况，经过社会保险行政部门同意，申请时间可以适当延长。

要是用人单位没有按照规定去申请工伤认定，那么工伤职工或者他的近亲属、工会组织，在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

要是工伤发生超过1年都没做工伤鉴定，通常就没办法通过工伤认定程序拿到工伤保险赔偿了。不过呢，如果存在一些特殊情形，像不可抗力、人身自由受到限制、是用人单位的原因、社会保险行政部门登记制度不完善、当事人对是否存在劳动关系申请仲裁或提起民事诉讼等，导致没能在规定时间内申请工伤认定，这些被耽误的时间不算在工伤认定申请期限内，这种情况下还是可以尝试申请工伤认定的。

要是没办法认定工伤，职工可以收集相关证据，以人身损害赔偿为由去法院提起民事诉讼，要求用人单位承担相应的赔偿责任。但要注意，民事诉讼也是有诉讼时效规定的。

在工作中，职工如果遭遇事故伤害，或者被诊断、鉴定为职业病，单位有义务在事故发生或确诊之日起30天内，向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是遇到特殊情况，经过社会保险行政部门同意，申请时间还能适当延长。

可要是单位没按规定去申请工伤认定，职工自己或者其近亲属、工会组织，在事故发生或确诊职业病之日起1年内，能直接向单位所在地的社会保险行政部门提出申请。

但要是工伤发生超过1年都没做工伤鉴定，一般就没办法走工伤认定程序拿到工伤保险赔偿了。不过也有例外，要是因为不可抗力、人身自由受限、单位的原因、社保部门登记制度不完善，或者当事人正在就劳动关系申请仲裁、打官司等特殊情况，导致没能在规定时间申请，被耽误的时间不算在申请期限内，这种情况下还是可以试试申请工伤认定。

要是最终不能认定为工伤，职工也别慌，可以收集好相关证据，以人身损害赔偿为理由去法院起诉单位，要求单位承担赔偿责任。不过要注意，打民事官司也有时间限制，得在规定时间内去起诉，不然可能会影响自己的权益。所以，职工遇到工伤情况，一定要及时处理，维护好自己的合法权益。

1、通常来说，职工遭遇事故伤害，或者按照《职业病防治法》被诊断、鉴定为职业病后，其所在单位要在事故伤害发生，或者被诊断、鉴定为职业病那天起30天内，向统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是有特殊情况，经过社会保险行政部门同意，申请时间能适当延长。
2、要是用人单位没按规定去申请工伤认定，那么工伤职工或者其近亲属、工会组织，在事故伤害发生，或者被诊断、鉴定为职业病那天起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
3、要是工伤发生超过1年都没做工伤鉴定，一般就没办法通过工伤认定程序拿到工伤保险赔偿了。不过，要是存在不可抗力、人身自由被限制、是用人单位的原因、社会保险行政部门登记制度不完善、当事人就是否存在劳动关系申请仲裁或提起民事诉讼等特殊情况，导致没能在规定时间内申请工伤认定，被耽误的时间不算在工伤认定申请期限里，这种情况下还是可以试着申请工伤认定。
4、要是没办法认定工伤，职工可以收集相关证据，以人身损害赔偿为由去法院提起民事诉讼，要求用人单位承担相应的赔偿责任。但要留意，民事诉讼也有诉讼时效的规定。

职工遭遇工伤，申请认定是获得赔偿的关键。一般来说，职工出事故或被诊断、鉴定为职业病后，单位要在30天内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是有特殊情况，经社保部门同意，申请时间能适当延长。

如果单位没按规定申请，工伤职工、其近亲属或工会组织，可在事故发生或被诊断为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社保部门申请。

但要是工伤发生超1年还没做工伤鉴定，通常就没法走工伤认定程序拿工伤保险赔偿了。不过，要是存在不可抗力、人身自由受限、是单位的原因、社保部门登记制度不完善，或者当事人就劳动关系申请仲裁、提起民事诉讼等特殊情况，被耽误的时间不算在申请期限内，仍能尝试申请。

要是无法认定工伤，职工可以收集相关证据，以人身损害赔偿为由去法院起诉用人单位，要求赔偿。只是要注意，民事诉讼也有诉讼时效。如果遇到复杂情况拿不准，建议咨询专业法律人士。

职工发生事故伤害，或者按职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，一般所在单位要在事故伤害发生日，或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是有特殊情况，经社会保险行政部门同意，申请时限能适当延长。

要是用人单位没按规定提出工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织，在事故伤害发生之日，或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

如果工伤发生超过1年没做工伤鉴定，通常不能通过工伤认定程序获工伤保险赔偿。不过，存在一些特殊情形，像不可抗力、人身自由受限制、属于用人单位原因、社会保险行政部门登记制度不完善、当事人对是否存在劳动关系申请仲裁或提起民事诉讼等，导致没在规定期限内提出申请，被耽误的时间不算在申请期限内，还能尝试申请工伤认定。

若无法认定工伤，职工可收集相关证据，以人身损害赔偿为由向法院提起民事诉讼，要求用人单位担责。但要留意，民事诉讼有诉讼时效规定。