事业单位非编制内合同工缴纳城镇职工养老保险今年5月27日退休单位不给办理退休要求我们辞职以后自己缴纳一个月的社保后以灵活就业人员退休我已经问过社保局和12333?

根据您所述情况，您作为事业单位非编制内合同工，应享有与编制内职工相同的退休待遇。单位要求您以灵活就业人员身份退休，不符合相关法律规定。您可以采取以下措施：1. 与单位协商，要求按照事业单位职工身份办理退休手续。2. 如果协商无果，可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求单位依法办理退休手续，并赔偿因延迟退休造成的损失。3. 同时，可以向当地人社局投诉，要求其依法监督单位履行退休办理义务。建议您尽快采取行动，维护自身合法权益。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

事业单位要求合同工辞职后以灵活就业人员退休的做法不合法。单位有义务为员工正常办理退休手续无权要求即将退休的合同工辞职。合同工与单位存在劳动关系单位应依法办理退休而非推卸责任。建议向人社局劳动监察部门投诉单位拒绝办理退休的违规行为。申请劳动仲裁要求单位依法办理退休手续。保留与单位沟通的记录和社保局的咨询回复作为证据。不要轻易签辞职文件否则可能影响退休待遇和工龄认定。合同工依法享有退休权利单位无权剥夺。