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我的劳动合同就要到期了，公司不打算续签，我想咨询一下合同到期未续签离职证明有补偿吗
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
劳动合同期满后未续签，劳动合同到期即止，若用人单位未与劳动者续签劳动合同持续用工，劳动者依法提出解除劳动合同的，可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资以上是合同到期未续签离职证明有经济补偿吗的解答
专业解答未续签劳动合同离职不一定够可以获得经济补偿金，具体来说，如果是单位想续签、但是职员不愿意续签，那么此时离职劳动者一般并不能获得单位支付的经济补偿金。而对于劳动期限届满，但是不想续签的情形，职员通常可以获得补偿金。
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