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合同上写计日工500元每天,现在工伤索赔,如何计算工资标准?

pub****092 浙江-杭州 工伤赔偿标准咨询 2026.05.07 22:57:48 400人阅读

合同上写计日工500元每天,现在工伤索赔,如何计算工资标准

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你好,具体情况方便电话详细沟通一下吗?

2026-05-08 06:12:22 回复
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您好,结合实际工资发放流水

2026-05-08 06:05:10 回复
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合同上写计日工500元每天,现在工伤索赔

2026-05-08 01:50:12 回复
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你好,本人专业处理工伤案件

2026-05-07 23:10:21 回复
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工伤索赔时工资标准的确定,首先得看合同约定。合同上写明计日工500元每天,这可以作为计算工伤赔偿工资标准的重要依据。在实际操作中,如果劳动者的工资是按天计算,那么在计算工伤赔偿时,通常会以这个日工资标准为基础,再结合劳动者的工作天数等因素来确定月工资标准,进而计算工伤赔偿的各项费用。不过,如果劳动者的工作时间不固定,或者存在其他特殊情况,可能还需要进一步的证据来确定合理的工资标准。总之,建议及时收集相关证据,必要时可以咨询专业的法律人士,以确保自己的权益得到合理维护,我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。

2026-05-07 23:07:49 回复
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工伤赔偿的工资标准通常依据事故发生前12个月的平均工资来计算。合同上约定的日工资可作为参考之一,但还需结合实际情况确定最终赔偿金额。方便的话,可以现在电话沟通。q

2026-05-07 23:07:19 回复
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您好,请问要咨询律师吗?问什么问题

2026-05-07 23:05:47 回复
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看伤残等级具体情况的

2026-05-07 23:02:58 回复
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