工伤九级私了赔偿15万是否合适，想了解：工伤九级私了赔偿是否合法？

工伤九级私了赔偿是否合法要看具体情况。一般来说，工伤赔偿应按照《工伤保险条例》等相关规定来确定赔偿金额。如果双方协商一致，且赔偿金额不低于法定标准，私了是合法的。对于赔偿15万是否合适，需要考虑工伤的具体情况，如伤者的工资水平、停工留薪期、医疗费用等。如果这些因素综合计算后，15万不低于法定赔偿标准，且双方都认可，那么这个金额是合适的。如果低于法定标准，建议重新协商或通过法律途径解决。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。