在单位工作受伤，单位不给申报工伤?

[律师回复]只要你没有重大过错你无需承担责任，受伤的工人应该享受工伤待遇，我是江苏专业律师，处理过你咨询的问题，需要进一步帮忙和我电话联系（壹叁壹伍壹壹叁肆玖壹叁）

[律师回复]可以去法院提起人身损害之诉

[律师回复]你好，方便留电话吗，详细指导

[律师回复]工伤赔偿问题的处理，首先得明确收费方式。一般情况下，律师收费会根据案件的复杂程度、工作量以及预期的赔偿金额等因素来确定。对于工伤认定尚未完成的案件，可以先与客户协商一个基础的咨询费用，待工伤认定下来后再根据实际情况调整收费。其他方面，也可以考虑采用风险代理的方式，即在获得赔偿后再按一定比例收取费用。再次强调，收费要合理合法，符合律师行业的收费标准。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]不合理，至少按受伤前的平均工资支付。

[律师回复]您好，可就工伤事宜进行解答，

[律师回复]可能是涉及的赔偿责任认定、证据收集等环节比较复杂

[律师回复]你好，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤

[律师回复]厂里只说报销医药费是不合理的，甚至可能是违法的

[律师回复]需要律师帮助阿随时可以吗我们班的人家了吗我们班的人家了吗我们班的人家了吗丁啉班的也不是这个意思吗我们班的人家了吗我们班的人家了吗我们班的人家了吗我们班的人家了吗我们班的人家了吗我们班的人家了吗我们班的人家了吗我们班的人家了吗我们班主任说一下吧我们班的人家了吗我们班的人家了吗我们班的人家了吗我

[律师回复]您好，具体电话沟通一下

[律师回复]与伤情无关，工伤认定只要是工作时间、工作地点因为工作原因导致即可申请

[律师回复]是什么情况，可以说一下

[律师回复]可以电话来电咨询解答问题

[律师回复]你好 工伤受伤了可以要求单位继续赔偿