工伤公司没钱赔偿该咋办

结论：
工伤公司没钱赔偿，缴纳工伤保险可向社保经办机构申请待遇，未缴纳可协商，协商不成通过仲裁或诉讼要求赔偿，还可申请强制执行，公司无财产可待有财产时恢复执行，股东未足额出资可要求其担责。
法律解析：
根据《中华人民共和国社会保险法》等相关规定，公司为员工缴纳工伤保险，员工工伤后大部分赔偿由工伤保险基金支付。若未缴纳，公司承担全部赔偿责任。员工与公司协商赔偿是解决问题的友好途径，协商不成通过劳动仲裁或诉讼可保障自身权益。拿到生效法律文书后申请强制执行，法院会依法对公司财产进行处置。若公司无财产可供执行，终结本次执行程序后发现财产可恢复执行。当公司股东存在未足额出资等情况，要求股东在未出资范围内担责，是为了进一步保障员工获得赔偿。若遇到此类工伤赔偿问题，建议及时向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。

1.若工伤公司没钱赔偿，员工有多种途径维护权益。若公司缴纳了工伤保险，员工可从工伤保险基金获得大部分赔偿，向社保经办机构申请待遇；若未缴纳，公司需担责。
2.具体解决措施如下：
-先与公司协商赔偿事宜，争取达成一致。
-协商不成，通过劳动仲裁或诉讼要求公司支付赔偿款。
-拿到生效法律文书后，公司不履行，向法院申请强制执行，法院会查控公司财产，如银行存款、房产、车辆等，并进行相应处置。
-若公司无财产可供执行，法院可能终结本次执行程序，但发现其有财产时可随时恢复执行。
-若公司股东未足额出资，可要求股东在未出资范围内担责。

法律分析：
（1）工伤保险缴纳情况决定赔偿责任主体。若公司为员工缴纳工伤保险，大部分赔偿由工伤保险基金支付，员工可向社保经办机构申请待遇；若未缴纳，公司承担全部赔偿责任。
（2）赔偿协商与法律途径。员工可先和公司协商赔偿，协商无果可通过劳动仲裁或诉讼要求公司支付赔偿款。
（3）强制执行措施。拿到生效法律文书后公司不履行，可向法院申请强制执行，法院会查询公司财产并进行查封、扣押、拍卖。
（4）特殊执行情况。公司无财产可供执行，法院可能裁定终结本次执行程序，发现有可供执行财产时可随时恢复执行。
（5）股东责任。若公司股东存在未足额出资等情况，可要求股东在未出资范围内承担责任。

提醒：员工遭遇工伤公司没钱赔偿时，要及时收集证据，按法律程序维权。不同案情处理方式有别，建议咨询进一步分析。

（一）确认工伤保险缴纳情况，已缴纳则向社保经办机构申请待遇；未缴纳，公司担责。
（二）与公司协商赔偿，协商不成，通过劳动仲裁或诉讼索要赔偿款。
（三）拿到生效法律文书后，公司不履行，向法院申请强制执行，法院会查控公司财产。
（四）公司无财产可供执行，法院可能终结本次执行，发现有财产时可恢复执行。
（五）公司股东未足额出资，要求其在未出资范围内担责。

法律依据：
《中华人民共和国公司法》第三条第二款规定，有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。若股东未足额出资，在公司无法履行赔偿责任时，应在未出资范围内对公司债务承担补充赔偿责任。

若工伤公司没钱赔偿，可按以下步骤处理：
先看公司有无为员工买工伤保险。买了，大部分赔偿由保险基金出，员工向社保机构申请待遇；没买，公司全赔。
员工先和公司协商赔偿。协商不成，通过仲裁或诉讼要赔偿款。
拿到文书公司不履行，向法院申请强制执行，法院查公司财产并处置。
公司无财产，法院可能终结执行，有财产时可恢复。
若股东未足额出资，可要求其在未出资范围担责。