交警因公受伤怎样理赔

法律分析：
（1）交警因公受伤后，单位有在30日内申请工伤认定的责任，这是保障交警合法权益的重要起始步骤。若单位未履行该义务，交警及相关主体可在1年内自行申请，确保认定渠道畅通。
（2）工伤认定完成后，劳动能力鉴定确定伤残等级是关键，它决定了后续享受的工伤保险待遇。不同的伤残等级对应不同的待遇标准。
（3）工伤保险待遇涵盖多方面费用，如医疗、康复、伙食补助等。致残的还有一次性伤残补助金和伤残津贴等。
（4）单位缴纳工伤保险的，费用由基金支付；未缴纳的，单位承担费用，这明确了费用的承担主体。

提醒：
交警因公受伤后，单位和个人都要及时履行申请义务。若对工伤保险待遇有疑问，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）交警所在单位要重视工伤认定申请，在事故伤害发生之日起30日内及时向统筹地区社会保险行政部门提出申请，避免错过时间。
（二）若单位未申请，交警本人、近亲属或工会组织要在1年内积极自行申请工伤认定，维护自身权益。
（三）认定工伤后，及时进行劳动能力鉴定，以确定应享受的工伤保险待遇。
（四）单位要按规定缴纳工伤保险，若未缴纳需承担相关费用，所以应避免此类情况发生。

法律依据：
《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

1.交警因公受伤，走工伤保险理赔。单位要在事故发生30日内，向社保部门申请工伤认定。若单位不申请，交警、亲属或工会可在1年内自行申请。
2.认定工伤后，要做劳动能力鉴定确定伤残等级，按结果享受待遇，如医疗费、康复费、伙食补助等。致残的还有一次性伤残补助金等。
3.单位缴了工伤保险，费用大多由基金支付；没缴的话，费用单位承担。

结论：
交警因公受伤适用工伤保险理赔程序，单位和个人在规定时间内可申请工伤认定，认定后经劳动能力鉴定确定伤残等级并享受相应待遇，费用支付视单位是否缴纳工伤保险而定。
法律解析：
根据法律规定，交警因公受伤时，所在单位有义务在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未履行此义务，交警或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请。认定工伤后进行劳动能力鉴定，确定伤残等级，以此享受对应工伤保险待遇，涵盖医疗、康复、伙食补助等费用，致残的还有一次性伤残补助金、伤残津贴等。若单位已缴纳工伤保险，大部分费用由工伤保险基金支付；未缴纳的，单位承担相关费用。这保障了交警因公受伤后的权益。若你对交警工伤理赔或其他法律问题有疑问，可向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议和帮助。

交警因公受伤适用工伤保险理赔程序。所在单位应在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定，若未申请，交警或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请。认定工伤后进行劳动能力鉴定确定伤残等级，依结果享受相应待遇，如医疗和康复费用、伙食补助费等，致残的还有一次性伤残补助金等。

解决措施和建议如下：
1.单位要及时履行申请工伤认定的义务，避免错过时间导致交警权益受损。
2.交警及家属要了解自身权益，在单位未申请时及时自行申请。
3.单位应依法为交警缴纳工伤保险，降低自身风险，保障交警权益。