干满七天不想干了工资扣1000咋办?

单位扣1000工资不合理。劳动者干满七天付出劳动，单位应按实际工作情况支付工资，随意克扣违法。可先和单位协商，要求足额支付工资；协商不成，可收集能证明工作的证据，像考勤记录、聊天记录等，去申请调解或仲裁，维护自身权益。