公司没交养老金，个人每年交养老金，受伤了怎么理赔谢谢?

关于您提到的养老金缴纳和工伤理赔问题，我为您分析如下：首先需要区分两个法律关系：
1. 公司未缴纳社保问题：根据《社会保险法》规定，用人单位必须为员工缴纳社保（含养老保险）。公司未缴纳属于违法行为，您可以向当地社保稽核部门投诉，要求公司补缴。补缴时需要您个人承担的部分仍需由您自行缴纳。2. 工伤理赔问题：如果受伤属于工伤，关键要看公司是否缴纳了工伤保险：
- 若公司缴纳了工伤保险：由工伤保险基金支付医疗费、伤残补助等
- 若公司未缴纳工伤保险：根据《工伤保险条例》第62条，全部工伤保险待遇由用人单位承担建议您立即采取以下措施：
1. 先到劳动部门申请工伤认定（注意1年内申请时效）
2. 收集劳动关系证明（合同、工资记录等）和医疗凭证
3. 如果公司拒不赔偿，可以申请劳动仲裁特别提醒：养老金和工伤保险是两个独立险种，您个人缴纳的养老保险不会影响工伤理赔。但公司未缴社保确实会影响您的工伤保险权益，建议尽快通过法律途径维权。