不住院会影响工伤赔偿吗？

不住院一般不影响工伤赔偿。工伤赔偿关键看是否认定为工伤以及劳动能力鉴定结果。若经认定属于工伤，即使不住院，合理的医疗费用、停工留薪期工资等也应赔偿。若伤情不严重无需住院，保留好诊断证明、病历、费用票据等材料。若单位不赔偿，可通过协商、仲裁等方式维权，必要时可走法律程序。

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根据工伤保险条例和相关实践，是否住院确实会影响工伤赔偿的具体项目和金额，但不会影响工伤认定本身。主要影响体现在以下几个方面：1. 医疗费报销方面：不住院的情况下，门诊治疗的合理费用同样可以报销，但住院产生的伙食补助、床位费等就无法主张了。2. 停工留薪期工资：如果伤情确实需要住院但员工坚持不住院，可能会影响停工留薪期的认定时长，进而影响工资补偿。3. 护理费：住院期间产生的护理费可以主张，不住院一般较难获得护理费赔偿。建议您：
1. 以医生诊断为准，如果医生建议住院治疗，最好不要擅自决定不住院。
2. 保留所有门诊治疗的病历、检查报告和费用票据。
3. 如果单位对不住院有异议，可以申请劳动能力鉴定确认伤情。具体到您的个案，还需要结合伤情严重程度、医生建议等因素综合判断。如果需要更具体的分析，建议补充说明您的伤情和单位态度。