工伤认定的时效算不算劳动仲裁期间?

工伤认定时效和劳动仲裁期间是两回事，工伤认定时效不算劳动仲裁期间。工伤认定时效是申请工伤认定的时间限制，劳动仲裁期间是解决劳动争议的时间规定。若在劳动仲裁期间，不影响申请工伤认定。解决方案就是在规定的工伤认定时效内去申请认定，避免因超时而无法认定工伤，耽误权益保障。