在上家公司缴纳社保,导致公司不能正常给予缴纳社保?

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婚假属于公司制度，产假属于生育险部分，而生育险是社保里的一个险项，只有缴纳了社保，才可以领取产假的钱。公司并没有缴纳社保，以及签订合同，可以先跟公司协商解决合同以及缴纳社保问题，如果协商未果，可以申请劳动仲裁。

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补缴社保是算正常连续缴纳的。目前已参保缴费人员，因受疫情影响，用人单位未及时办理职工社会保险缴费单位变更，或新用人单位未及时接续缴费的，在申办人才引进各相关业务时，以新用人单位提供的劳动合同及相关承诺书等材料为准，视同其参保缴费。