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你好,请问一下在小区里烧烤可以举报吗
在小区内烧烤扰民,严重影响业主正常生活的,业主可以拨打110报警举报。因为个人在公共的空间进行烧烤活动是不符合法律规定的,另外,餐饮服务经营者因未采取有效污染防治措施,对附近居住环境造成污染等产生烟尘及有毒有害和恶臭气体等物质的,有关部门可以进行行政处罚。 【法律依据】 《治安管理处罚法》第五十八条,违反关于社会生活噪声污染防治的法律规定,制造噪声干扰他人正常生活的,处警告;警告后不改正的,处二百元以上五百元以下罚款。
烧烤摊扰民可以直接相当地城市管理部门也就是城管进行举报,也可拨打110报警有警方进行处理。《环境噪声污染防治法》第七条,任何单位和个人都有保护声环境的义务,并有权对造成环境噪声污染的单位和个人进行检举和控告。
2016年银川市大力推广无烟烧烤炉,也就是要求烧烤进院,炉子进店,油烟进管,对油烟进行净化。也会把这些相关工作,作为2016年露天烧烤整治工作的头等大事来对待。 整治露天烧烤,三区政府要积极开展专项整治,组织所属卫生、环保、市场监管、城管、林业、公安等部门开展联合执法,对露天烧烤无照经营、占用人行道、侵占绿化带、影响市容环境卫生等问题严厉打击,把重点部位占道经营和欺行霸市作为重点打击对象。 同时,环保、公安、市场监管、林业等职能部门,对露天烧烤要按照各自职责依法管理。其中,环保部门要依法对露天烧烤摊点污染环境的行为进行处罚,公安部门要对露天烧烤摊点侵占停车场、停车位和噪音扰民等违法行为进行处罚,市场监管部门对无照经营和违反食品卫生安全管理的行为进行查处,林业部门要对侵占、损坏绿地的行为进行查处。
有关工资拖欠的法律条文有:《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民申请支付令,人民应当依法发出支付令。《劳动合同法》第38条:用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。《劳动法》第91条:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。”可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。
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